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Bien plus qu’un logiciel, le CRM est une politique qui doit être adoptée par toute l’entreprise. Certes, une solution CRM est un passage obligé pour rendre une telle politique fonctionnelle. Mais construire une stratégie CRM centrée sur de bonnes pratiques est ce qui va augmenter la performance commerciale durablement. Dans cet article, vous trouverez certaines des meilleures pratiques CRM à adopter pour construire une stratégie commerciale gagnante.


Identifier vos points faibles

Dans l’élaboration de votre stratégie CRM, il est important de vous focaliser sur vos points faibles pour engager les actions correctives nécessaires en amont et partir sur de bonnes bases. Ce sont ces points faibles qui doivent être le point de départ d’une nouvelle réflexion sur votre politique CRM : expériences négatives des clients, délais, processus désorganisés, problèmes de communication en internet, etc. Cette auto-évaluation doit se faire de façon ponctuelle pour s’engager dans un processus d’amélioration continue.

Synchroniser l’information commerciale

Une politique CRM ne peut être menée à bien sans une information synchronisée et à jour. Il s’agit d’un côté d’optimiser la collecte d’information en prenant en compte plusieurs éléments pour un profilage précis et pertinent des prospects. De l’autre côté, ces informations doivent être synchronisées entre les différentes services pour éviter les redondances et les ressaisies chronophages. Pour assurer une synchronisation instantanée des données au sein de toute l’entreprise, l’ERP est la meilleure solution.

Certes, tous les ERP ne sont pas adaptés aux entreprises commerciales. Mais il existe des solutions verticalisées telles que l’ERP Commerce, Négoce et distribution de Divalto conçues pour répondre aux besoins spécifiques du métier. Son module CRM donne une vision transversale des relations avec les tiers avec des fonctionnalités riches pour la gestion commerciale et les opérations marketing.

Impliquer les collaborateurs

Pour garantir la réussite de toute projet, l’implication des collaborateurs est cruciale. Leur résistance au changement ou leur manque de maîtrise des nouveaux outils peuvent considérablement retarder la mise en place de votre nouvelle politique CRM. Et cela concerne aussi bien les commerciaux que les autres services, qui sont en interaction constante avec l’équipe commerciale. En amont du projet, les collaborateurs doivent être sensibilisés à l’importance de la mise en place d’une politique CRM cohérente et de moderniser les outils de travail. Ils doivent aussi être formés aux nouveaux outils et se familiariser avec leur utilisation au quotidien. Enfin, des check-ins peuvent être organisés régulièrement pour discuter de l’avancée du projet, des défis rencontrés et des compétences acquises.

Rester connecté aux commerciaux de terrain

Les commerciaux itinérants sont un maillon indispensable de beaucoup d’entreprises commerciales. Le terrain présente ses propres défis que les solutions CRM classiques ne prennent pas forcément en compte. Beaucoup de temps et de ressources peuvent être optimisées si l’on se penche sur les problématiques spécifiques aux commerciaux en mobilité, et votre politique commerciale ne doit les négliger.

Heureusement, des solutions de CRM mobile sont aujourd’hui disponibles et elles permettent de répondre aux besoins spécifiques des commerciaux sur le terrain. C’est le cas de Divalto weavy, qui peut être intégré à votre ERP et CRM. D’un côté, cette application permet aux commerciaux de rester connectée aux bases de données et aux documents même hors ligne, ils peuvent donc conclure plus rapidement des ventes. De l’autre, elle offre au management un suivi de la performance commerciale sur le terrain avec des indicateurs pertinents, pour apporter les ajustements nécessaires au fur et à mesure.

Pégase, Expert de la transformation numérique, propose des solutions de gestion ERP (Divalto) ainsi que des solutions de mobilité (Divalto weavy) adaptées aux besoins des entreprises de commerciales. Nous avons accompagné plusieurs entreprises au Maroc, en Algérie, à La Réunion, en France , aux Caraïbes (Guadeloupe et Martinique) et au Canada (Québec) dans leurs processus de modernisation et d’amélioration de la performance. Notre équipe des consultants est à votre disposition pour répondre à toutes vos questions, n’hésitez pas à nous contacter.

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Dans le cadre de notre développement, nous recrutons un développeur web pour développement de projet + création de passerelles API pour rejoindre notre équipe à Casablanca .

Poste :

Sous la responsabilité du responsable technique, vous participerez à la réalisation de développements d’applications de gestion :

Une formation initiale est prévue afin de vous permettre de monter en compétence au niveau fonctionnel et de comprendre l'architecture technique de l'ERP.

Profil recherché pour le poste :

De formation Bac+3 ou plus avec première expérience en développement informatique.
Une première expérience dans le développement est indispensable
Technologie de développement : Javascript, CSS, HTML et SQL server
Vous avez une bonne connaissance des processus de fonctionnement d’une entreprise;
Sens d’organisation;
Vous êtes polyvalent(e), autonome, méthodique, rigoureux(se), doté(e) d'une rapidité d’exécution et curieux (se);
Une bonne capacité à communiquer avec les autres et à travailler en équipe;
Une forte volonté d'apprendre et de s'impliquer dans nos produits au sein d’une équipe dynamique.
Des déplacements ponctuels sont à prévoir


Si ce poste vous intéresse, merci de déposer vos candidatures à recrutement@pegase.expert ou sur le formulaire sous dessus.

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Dans le cadre de notre développement, nous recrutons pour un stage pré-embauche un développeur junior pour rejoindre notre équipe à Casablanca .

Poste :

Sous la responsabilité du responsable technique, vous participerez à la réalisation de développements d’applications de gestion :

Une formation initiale est prévue afin de permettre au stagiaire de monter en compétence au niveau fonctionnel et de comprendre l'architecture technique de l'ERP.

Profil recherché pour le poste :


Si ce poste vous intéresse, merci de déposer vos candidatures à recrutement@pegase.expert ou sur le formulaire sous dessus.

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Pegase Expert obtient le label Satisfaction Scorefact 2023 sur ses activités ERP et CRM Divalto !

Les résultats de l’audit Scorefact®, lancé auprès de nos clients de nos 5 agences, sont tombés !

Pegase Expert fait partie des premiers intégrateurs Divalto à obtenir le label Satisfaction Client à la fois pour son activité ERP Divalto infinity mais aussi sur son activité CRM Divalto weavy.

La satisfaction de ses clients a toujours été un leitmotiv au sein des équipes Pegase Expert.

C’est donc logiquement que nous nous sommes tournées vers le standard de certification le plus exigeant pour les intégrateurs de solutions IT : le label indépendant Scorefact®

L’audit mené nous a permis de recueillir de manière anonymisée une évaluation multicritère de la satisfaction de nos clients axée sur :

- Notre capacité à mener les projets confiés

- Le respect de nos engagements (budget, délai, qualité)

- Notre conduite des situations de crise

- La qualité de notre équipe support

- La dimension conseil apportée à nos clients

« Les résultats détaillés de cette enquête seront partagés début 2024 avec l’ensemble de nos clients. Cet audit a également mis en évidence des sujets sur lesquels nos clients attendent encore plus de nos équipes. Leurs retours seront pris en considération dans notre stratégie » témoigne Guillaume DELCUEILLERIE, Directeur Général de Pegase Expert

Merci à nos clients Divalto au Canada, en France, en Afrique, aux Caraïbes et aux Antilles pour leurs participations à cette enquête et pour la confiance qu’ils témoignent envers nos équipes ! 

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